ООО "Стара-Загорский мясокомбинат", владелец торговой марки «Козелки», является одним из ведущих предприятий мясопереработки, основанным в Самаре в 1997 году. За время своего существования компания значительно расширила ассортимент продукции и повысила качество своих изделий, что позволило ей занять устойчивое лидирующее положение на рынке и завоевать доверие клиентов.
На ООО "Стара-Загорский мясокомбинат" установлены самые современные технологии производства, соответствующие мировым стандартам качества. На всех этапах переработки мяса используется только высококачественное сырье, натуральные специи и экологически чистые упаковочные материалы. Благодаря строгому контролю качества на всех уровнях производства, продукция «Козелки» заслужила репутацию качественной и полезной для потребителей.
У нас в компании открыты вакансии для специалистов, желающих присоединиться к нашей успешной команде. Мы ищем технолога по производству колбасных изделий, опытного программиста 1С, старшего смены склада готовой продукции, главного бухгалтера, координатора отдела продаж и помощника логиста.
Мы предлагаем нашим сотрудникам стабильную работу в динамично развивающейся компании, профессиональный рост и разнообразные задачи. Все сотрудники получают возможность обучения и повышения квалификации, а также конкурентоспособную заработную плату и социальный пакет.
Присоединяйтесь к нам, если вы стремитесь к профессиональному росту и хотите работать в команде профессионалов, ценящих качество и результат!
Самара
6
Подписать на новые вакансии
Отзывы
Антон
Я работал на должности помощника логиста в компании «Стара-Загорский мясокомбинат» в течение года. Хочу отметить высокий уровень технической поддержки в офисе, все компьютеры работали без сбоев, быстро реагировали на запросы и проблемы с оборудованием. Это значительно облегчало мою работу и повышало эффективность команды.
Одним из негативных моментов была неопределенность в планировании рабочего времени, иногда приходилось оставаться на работе допоздна из-за неожиданных задач. Также иногда возникали недопонимания с некоторыми коллегами по организации работы.
Работа в компании была стабильной, коллектив дружелюбный, но иногда возникали небольшие задержки в согласовании логистических моментов, что требовало дополнительных усилий и времени для решения.